为切实做好我校教师招聘网络面试工作，5月18日下午，我校在C栋二楼会议室召开教师招聘网络面试工作碰头会。教师招聘工作领导小组组长熊安锋，各面试组负责人、工作专班各组组长及副组长、综合组全体成员参会。会议由教师招聘工作领导小组副组长汪进兵主持。

 会议对网络面试工作人员主要职责与工作流程、网络面试每个环节进行详细介绍，确保教师招聘工作规范进行。同时为确保网络面试工作正常进行，为各面试组准备了耳机、计算器、排插、USB网线转接口、工作牌、答题提示牌等面试相关物品。在工会主席马国红的监督下，现场抽选网络面试各组评委，确保教师招聘过程公正公平公开。同时为各组配备1名监督人员，对考试过程进行全程监督，保障每个考生的切身利益。

 会上，熊安锋对教师招聘工作提出要求，他要求做到公平公正引进人才，招聘对教师行业有热情、有理想、有激情的青年人才，招聘扎根于学校、扎根于天门，决定在天门职业学院长足发展的人才。

      教师招聘工作关乎到学校教师队伍建设，我校教师招聘全过程主动接受社会各界及有关部门的监督，确保选拔更多德才兼备的教师。本次网络面试分设公共课类组、医护类组、机电类组、服务类组4个考场。会议旨在统筹协调面试工作，明确各组别的具体工作细节，以确保面试工作的顺利进行。